青龙满族自治县县委组织部坚持真学、真查、真改，以实际行动落实“公道正派”要求，在“树组工干部形象”集中学习教育活动中取得了明显成效。

把学习活动落到实处。县委组织部依托组工干部流动党校，集中５天时间对组工干部进行了封闭式强化培训，重点强化了理论学习；同时邀请了财政、统计、审计、民族宗教等单位领导和业务骨干为组工干部讲课，结合县情和组工干部实际补充经济、法律、社会科学等方面的知识，增强了学习的针对性。

把“开门纳谏”落到实处。县委组织部集中一周时间在县电视台开辟专栏，征求社会各界对组织工作的意见和建议，同时通过发放征求意见表、召开座谈会、开通热线电话等多种方式畅通进言渠道。活动中，县委组织部共征求到各类建议和意见545条，他们结合自查情况对这些意见和建议进行总结归类，并在组织系统内部进行了通报。

把整改措施落到实处。青龙县委组织部注重整改措施的可行性和实效性，针对部分组工干部思想业务水平与工作不相适应的实际，实行“互动式”学习法，以流动党校为阵地，以新理论、新知识为主要内容，实行互学互讲，交流思想，提高能力。为保证整改的彻底性，把责任明确到底，人员负责到底，措施落实到底，领导带头整改。

把制度建设落到实处。县委组织部把部机关干部分包乡镇的做法进行归纳整理，对工作时间、指导方式、纪律规定进行细化，建立了乡镇党建指导员制度；创建并实行了组工干部持证上岗制度，对组工干部进行动态管理。